口コミから見た、テクノプログループの評判は?

カンパニー通信に投稿された、テクノプログループで働いている人(直近まで働いていた人)の口コミを年収やワークライフバランスなどカテゴリー別にご紹介します。テクノプログループの評判を知りたい方はぜひご覧ください。

目次

テクノプログループでの年収は?
テクノプログループのワークライフバランスへの満足度
テクノプログループの福利厚生への満足度
テクノプログループで働いて満足していること
テクノプログループで働いて不満に感じていること
テクノプログループはブラック企業?ホワイト企業?
テクノプログループの口コミ・評判一覧

Q.テクノプログループでの年収は?

評価:★★★★☆ 30代(女性)・技術職・正社員

300~399万円 ( 満足 )

年収は高いかと言われればそうではありません。しかし、産休と育休を経て職場に復帰し、時短勤務をしてこの額が貰えているので、とても満足とまではいきませんが、家族のためや自分のために使えるお金を十分に稼ぐ事ができているので現状は満足しています。独身の頃は400万程度でしたが、会社が用意してくれた寮に暮らしていて家賃は月2~3万程度だったので、贅沢をしなければ普通に暮らせるお給料かと思います。しかし、昇給はあまり望めないので、実力や縁がある人は転職して年収アップしているのかなと思っています。

テクノプロ・R&D社の評判・口コミは?
公開日:2021年5月

評価:★★★★★ 30代(女性)・事務・正社員

400~499万円 ( 満足 )

年功序列や女性だからといった差別要素のない会社でした。頑張れば給与は上がるし役職もつけてもらえました。研修なども無料で受けさせてもらえましたし、住居手当もついていましたし、残業代の未払いなども当然ありませんでしたから、私にとっては大変良い環境の会社でした。一時期不祥事があり会社が落ち込んだ時期もありましたが、それ以降は大変良い会社に生まれ変わりました。今ではブラック企業にはほど遠いホワイトな会社になったと思います。

テクノプロ・ホールディングスの評判・口コミ
公開日:2019年10月

Q.テクノプログループのワークライフバランスへの満足度

評価:★★★★☆ 30代(女性)・技術職・正社員

とても満足

私の体験しか知りませんが、契約の時にあまり残業をしたくない意向を伝えておけば残業を強制されることはあまりありません。しかし、派遣先によっては残業がかなりある人もいるみたいです。だだ、日々の勤怠申請で残業時間を管理側の社員が把握できるので、あまりに残業が多い場合は担当営業の方が派遣先と交渉してくれる場合もあるそうです。また、これも派遣先によりますが、有給休暇も比較的取りやすいと思います。立場上、そこまで責任のあるポジションにつくことは少ないので。

テクノプロ・R&D社の評判・口コミは?
公開日:2021年5月

評価:★★★★★ 30代(女性)・事務・正社員

とても満足

残業抑制のための取り組みは会社全体で取り組んできました。月2回の金曜日は夜20時以降、強制的に帰宅する環境をつくっていました。家に持ち帰って仕事するのでは?と思われがちですが、PCログの検査も定期的に行い、家に持ち帰って仕事をした形跡が残っていれば、その分は残業代として支払われていました。36協定を超えない残業を会社全体で取り組みました。また、有給休暇を取りやすい環境にし、夏季休暇や年末年始の休暇に加えて有給休暇をくっつけ、人によっては2週間ほど休む人もいました。「有給休暇をとる?大いに結構」という会社でした。

テクノプロ・ホールディングスの評判・口コミ
公開日:2019年10月

Q.テクノプログループの福利厚生への満足度

評価:★★★★☆ 30代(女性)・技術職・正社員

満足

数年前から企業型の確定拠出年金がはじまり、自分の給料から上限40,000円の天引き(額は自分で決められます)、勤続年数によって会社からの補助金が上限で15000円出ることになりました。その代わりに退職金はありませんが、自分の運用次第では節税しながら運用が出来るので良い制度だと思っています。また、民間の福利厚生サービスと契約しており、レストラン等の色々なお店や家事代行サービス、子育て支援系のサービスが割引されて利用することができます。

テクノプロ・R&D社の評判・口コミは?
公開日:2021年5月

評価:★★★★★ 30代(女性)・事務・正社員

とても満足

まず希望者全員誰にでも研修を無料で受けられる福利厚生がありました。住居手当も出るので東京都内23区内に実質手出し25,000円程度で住むことができました。組合にも加入しており、支店で定例会を開催したあとは懇親会のお金も組合から出してもらえていました。サークル活動も会社や組合からお金が出ていたと記憶しています。福利厚生にはかなり力を入れている会社だと思います。福利厚生の制度を知らない人が出ないように定期的に開示も行い、社員全員が把握し利用できていました。

テクノプロ・ホールディングスの評判・口コミ
公開日:2019年10月

Q.テクノプログループで働いて満足していること

Q.テクノプログループで働いて不満に感じていること

Q.テクノプログループはブラック企業?ホワイト企業?

評価:★★★★☆ 30代(女性)・技術職・正社員

ホワイト企業と思う

正社員とはいえ派遣業なので、人の出入りは多いです。近年は採用もそこそこ厳しくなってはいるようですが、来る者拒まず、去る者追わずといったイメージがあります。しかし、派遣先でのトラブルには必ず営業の方が間に入って解決や改善に取り組んでくれ、社員を守ろうとする姿勢をきちんと示してくれます。また、全国に支店があるので、結婚や配偶者の転勤、介護が理由でやむを得ず引っ越しが必要になった場合でも、近場に支店か派遣先があれば転職することなく働き続ける事ができます。

テクノプロ・R&D社の評判・口コミは?
公開日:2021年5月

評価:★★★★★ 30代(女性)・事務・正社員

ホワイト企業と思う

過去に一度不祥事があり会社が落ち込みました。その後はコンプライアンスに力を入れ会社は盛り上がり再上場しました。もちろん給与未払いや残業代未払いはなく、残業時間を隠すことも絶対に許さない会社でした。有給休暇も取りやすい環境でした。内部通報窓口も設置し、何かあれば匿名での通報も可能とし誰もが声をあげることができました。とにかくいいことも悪いことも隠さない風通しの良い会社でした。

テクノプロ・ホールディングスの評判・口コミ
公開日:2019年10月

テクノプログループの口コミ・評判レポート

すべての口コミを表示しています。興味のある口コミレポートをクリックしてみましょう。

  • 勤務先:テクノプロ・R&D社
  • 性別:女性
  • 年代:30代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:技術職
  • ステータス:現在も在籍している
  • 評価:★★★★☆
公開日:2021年5月11日

テクノプロ・ホールディングスにお勤めの方に、テクノプロ・ホールディングスで働いてみての満足度について、福利厚生やワークライフバランス、年収など様々な観点から伺いました。またテクノプロ・ホールディングスはブラックか、ホワイト企業か?についても教えていただきましたので、テクノプロ・ホールディングスのリアルな口コミ・評判を知りたい方は参考にしてみましょう。

回答者プロフィール

  • 勤務先:テクノプロ・ホールディングス
  • 性別:女性
  • 年代:30代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:事務
  • ステータス:過去2年以内に在籍していた
  • 評価:★★★★★
公開日:2019年10月16日

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